Обо мне

Отзывы и рекомендации

Опыт в бизнесе

Более 15 лет управленческой и тренинговой деятельности в различных отраслях:

2009 — настоящее время:

коучинг, работа с первыми лицами компаний, коучинг команд
разработка и проведение открытых и корпоративных тренингов
HR-консалтинг

2013 — 2015 Руководитель проектов по обучению, «Леруа Мерлен Восток»

создание и внедрение системы обучения и развития компетенций директоров компании;

2003 — 2009 Директор по персоналу в компаниях:

ГК «S7» — авиаперевозчик, розничная продажа билетов «S7билет» и туров «S7тур»
ЗАО «МОСМАРТ» — федеральная сеть гипермаркетов
ГК «ЛОГОС» — распространение печатной продукции

Специализация

Разработка и проведение тренингов и семинаров по управлению, командообразованию, лидерству, личной и командной эффективности

Process Communication Model

Корпоративный и индивидуальный коучинг

Консультирование по управлению персоналом и организационным изменениям

Формирование кадровой политики в соответствии со стратегией компании

Создание службы персонала с «0»

Оптимизация организационной структуры компании и численности персонала в период реорганизации

Создание комплексной системы управления и развития персонала

Психологическое консультирование

Образование

Сертифицированный коуч;
Тренер и практик Process Communication, Kahler Communication Europe;
Санкт-Петербургский институт Гештальта, гештальт-психолог;
Международная Академия коучинга, коуч;
Московский Педагогический государственный университет, психолог;
Московская Государственная геологоразведочная академия, инженер.

Дополнительное образование:
2016 – «Process Communication Model», Kahler Communication Europe, Париж;
2015 – «Фасилитация мероприятий», Кристоф ПЕЖЕ, Франция;
2015 – «Эмоциональный интеллект», Школа Бизнеса «Синергия», Е.В.Сидоренко;
2014 – «Ситуационное руководство, Бланшар», CBSD;
2014 – «Ассертивное поведение», CBSD;
2013 – «Оценка профессиональных компетенций методом Ассесмент-Центр», «Экопси»;
2013 – «Методология ведения тренинга», Школа Бизнеса «Синергия», Е.В.Сидоренко,
2012 – «Методология создания тренинга», Школа Бизнеса «Синергия», Е.В.Сидоренко;
2010 – «Мастерство управленческой борьбы — Экспресс-поединки», «Таллинская школа менеджеров» (В.К. Тарасов);
2008 – «Создание и реализация системы обучения и развития персонала в организации», ГК «Институт тренинга — АРБ Про»;
2007 – «Стратегическое моделирование будущего», «Искусство конкурентной борьбы»,
«Объединенный Венский Университет» (Австрия), «Высшая школа экономики»;
2006 – «Практикум управления проектами» УКЦ Текора;
2006 – «Личностное влияние и противодействие чужому влиянию», Школа менеджеров «Арсенал», Е.В.Сидоренко;
2006 – «Глобальные изменения в трудовом законодательстве», Правовест;
2005 – «Пространство для развития (технология успеха)», Школа менеджеров «Арсенал», В.Булавин;
2005 – «Жесткие переговоры», Компания «BTL», В.Козлов;
2005 – «Креативность в менеджменте» (Барселона), Школа менеджеров «Арсенал», Институт тренинга, Санкт-Петербург, С.И. Макшанов;
2005 – «Создание Эффективной системы мотивации», Журнал «Финансовый директор»;
2005 – Консультационно-управленческая технология «Прорыв», Компания «ШЕРП», В.А. Киселев;
2004 – «Технологии эффективного руководства: навыки, практика, приемы управления», Академический Центр новых знаний и технологий, РАГС при Президенте РФ;
2003 – «Стратегическое управление организацией в условиях изменений», Школа менеджеров «Арсенал», Институт тренинга, Санкт-Петербург, С.И. Макшанов;
2002 – «Тренинг-менеджмент», ГАСИС.